日本マイクロソフト株式会社は、2022 年 6 月 に東京,品川本社オフィスの改修プロジェクトを完了しました。
日本マイクロソフトでは、2007 年に開始した在宅勤務制度を皮切りに、本格的な働き方改革に着手し、2016 年 5 月にはコアタイムを廃止するとともに、国内で業務遂行に適切な場所であれば場所を問わず働くことができる「テレワーク勤務制度」を導入、2018 年には、より一層の改革を推進すべく組織横断の「ワークスタイル変革チーム」を発足、2019 年夏に週勤 4 日&週休 3 日を柱とする自社実践プロジェクトに取り組むなど、自社の働き方改革とその経験やノウハウのお客様へのご紹介に継続して取り組んでいます。
同社では、 2018 年末に、生産性・創造性のさらなる向上とより快適な職場環境を目指し、オフィス改修プロジェクトを開始、その後発生した新型コロナウイルス感染症のパンデミックで体験した新しい働き方や洞察を反映する形で、2022 年 6 月末に改修プロジェクトを完了しました。
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); オフィスから、イノベーションを。Yahoo!JAPAN 紀尾井町オフィスのテーマは「情報の交差点」。ヒト・モノ・情報が接する機会を増やすための、「机をジグザグに配置したフリーアドレス」や、ZHDグループの従業員なども利用可能なオープンコラボレーションスペー
メガメディアの新オフィス「リション・レティシヨン」に潜入。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); 広告代理店のMega Mediaは、イスラエルのリション・レティヨンにある新しいオフィスのデザインをインテリアデザインスタジオのU+Aに依頼した。 その広大なレイアウトと、会社の若くて都会的な
Shir Bargil Studioは、イスラエルのテルアビブにある温かみのある仕上げと自然光の入るLaminarのオフィスをデザインしました。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); LAMINARのオフィスは、テルアビブのYitzhak Sadeh通り6番地の「ツインタワー」にあり、1,500
DB&Bは、シンガポールのAmazonオフィスにおいて、グローバルな企業文化とローカルな影響力のバランスを取ることに取り組みました。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); アイデンティティの強化大手IT企業のアマゾンが、アジアスクエアの3フロアを占める新オフィスを開設し、シンガポールでの
Space.sは、ベトナムのホーチミン市にあるRaksulのモダンで実用的なオフィスを完成させました。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); Raksulは、東京に本社を置くB2Bプラットフォームを構築する企業です。レガシーな産業構造をインターネットの力で再構築し、世界を変えるべく、現在、印刷、
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); マイクロソフトの革新的なメルボルンオフィスは、モダンでインタラクティブな顧客対応拠点として、訪問者や社内スタッフにとって理想的なフレキシブルなスペースを提供しています。 IAデザインは、オーストラリア・メルボルンにある代表的なテクノロジー企業、マイクロソフト
