コンサルティング会社のHeidrick & Strugglesは、ニューヨークの新しいオフィスの設計を建築・インテリアデザイン事務所のTPG Architectureに依頼しました。
One Vanderbiltのオフィスでは、社員間のヒエラルキーをなくすため、座席を決めず、好きな場所で仕事ができるフリーアドレス制を導入しています。これにより、社員はより自律的に仕事とコラボレーションを行うことができるようになりました。あらゆるランクの社員が隣同士、あるいは同僚と一緒に仕事をすることで、調和の取れた企業環境を実現しています。
フロント・オブ・ハウスのデザインは、ハイドックの顧客層の広さを反映しています。このデザインは、ホスピタリティに配慮した要素で補完されており、候補者の面接やミーティングに利用できる会議室が近くにいくつかあります。さらに、ワークプレイスには2つのメディアスクリーンを備えた広々としたカフェがあり、タウンホールやイベント、その他の集まりをサポートできるようデザインされています。
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); マウンテンビューにあるGoogle Cloudのキャンパスには37のコラボレーションエリアがあり、部門を超えた交流とイノベーションのための理想的なコネクティビティを提供しています。 Blitzは、カリフォルニア州サニーベールにあるグーグルテックコーナ
ゲンスラーは、ミシガン州サウスフィールドにある世界的な不動産会社CBREのオフィスデザインを担当しました。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); CBREのデトロイトオフィスの移転は、ワークプレイスを従業員を管理するための殻のような場所ではなく、従業員にとって価値ある場所に変えることに重
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); LPAはカリフォルニア州アーバインにあるTraffikのオフィスで、大胆な色使いやインスタレーション、壁面仕上げでワークスペースを際立たせています。 グローバルマーケティング会社であるTraffikの新しいワークプレイスは、ホスピタリティ、店舗、ワークプレイ
保険会社のMarshmallowは最近、イギリス・ロンドンにある新たなオフィスのデザインを、ワークプレイスデザイン会社のOktraに依頼しました。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); Marshmallowは、サービスオフィスのスペースが手狭になり、ビジネスの次のステージに移行
(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); LinkedInのオフィスは、上海のローカル要素と、オンラインサービス企業大手のグローバルなブランドアイデンティティと文化の3つが調和したデザインで仕上げられました。 モーザー・アソシエイツは、中国上海にあるLinkedInのオフィスに、その文化とブランド・
ベルギーのアントワープにあるStart it @KBCのオフィスをデザインする際、Space Refineryは自然やその資源性からインスピレーションを得ました。 (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({}); Start it @KBCは、新世代のリーダーを育成するというミッションを反映したワークスペー
