【SoftBank(ソフトバンク）のオフィスデザイン】「Smart & Fun!」を体現する竹芝の新本社オフィス

ソフトバンクの竹芝の本社ビルは、そこで働く全員が最高のパフォーマンスを発揮できる「Smart & Fun!」を体現できるコミュニティー型ワークスペースをつくりました。 これによって、オフィスで働く部門をまたいだオープンイノベーションの創出を目指すほか、働く場所や時間に縛られない、よりイノベーティブでクリエーティブな働き方を実現します。 2020年9月から、ソフトバンクは竹芝の新本社ビルへの移転を開始し、その新オフィスには「つながりを深め」「従業員の主体性を高め」「イノベーションを促進する」仕掛けが満載。WeWork仕様となった新オフィスの様子をお届けします。 イノベーションの創出に最適化されたこの開放的で革新的なオフィスはWeWorkがデザインしました。 全フロアのテーマは、「Art＆Graphics」。約700点もの絵画や写真が飾られています。毎日使用する空間なので、働いてる人たちの気分、気持ちが高揚するような、遊び心があるアートが設置されています。 最大の特徴は、棟内に人工知能（AI）カメラやセンサーなどのIoT機器を合計1,000台以上設置していること。それらのIoT機器により、各種データをソフトバンクが開発した「スマートシティプラットフォーム」へリアルタイムに収集します。そして、棟内の特定エリアやエレベーターホールの混雑状況、トイレの空き情報、要注意者の検知情報、人の流れ、3階以下に入居する飲食店の空席情報などをリアルタイムに配信します。 ビル管理者や従業員、店舗テナント、来館者がそれぞれ必要とする情報をWebサイトや棟内約30カ所のデジタルサイネージにより提供します。 受付/エントランススペース 受付/エントランススペース 受付/エントランススペース 受付/エントランススペース カフェスペース カフェスペース カフェスペース カフェスペース オープンスペース オープンスペース オープンスペース 階段エリア 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース https://www.youtube.com/wat...

ボストンコンサルティング（Boston consulting）のロマンチックなオフィス- アメリカ,シカゴ

ボストンコンサルティンググループのシカゴのオフィスでは、従業員の体験をより豊かなものにするために、段階的な変更が行われ、ワークプレイスが完全に生まれ変わりました。 チャーリー・グリーン・スタジオは、ボストン・コンサルティング・グループから、イリノイ州シカゴにあるオフィスのリデザインを請け負いました。 2019年、世界的なビジネス戦略・経営コンサルタント会社であるボストン・コンサルティング・グループは、300 N LaSalleオフィスの機能を全体的に再構築し、従業員の体験を再構築するようCGSに依頼しました。機能戦略を再考したデザインチームは、新しい受付やミーティング体験、新しく採用されたスタッフに焦点を当てた新しい社員ラウンジなど、段階的な改修を開始しました。 その結果、46階のレセプションスペースは、シカゴの街への詩的なラブレターのようなデザインになりました。壁を取り払い、頑丈なドアをガラスに取り替えることで、シカゴのループとミシガン湖の壮大な都市景観が広がる空間となりました。緑豊かな植物を配置したカスタムシェルフは、シカゴのモットーである「Urbs in Horto」（庭の中の都市）にちなんだものです。ラベンダー、テラコッタ、ティールの配色は、ミシガン湖に昇る朝日をイメージしています。大きなテラゾーは、冬のシカゴ川に浮かぶ流氷をイメージしています。また、レセプション・デスクは、有名なシカゴの風に吹かれているように見えるのです。 48階の「Helen's Cafe」（BCGの元社員にちなんだ名前）では、デザインチームが住宅の娯楽室からヒントを得て、時間をかけて作られたような楽しい空間を演出しました。テレビゲームをしたり、アルバムを聴いたり、景色を眺めたりと、グループや個人がのんびりと過ごせるように家具を配置しました。 オープンスペース 受付/エントランス オープンスペース ソファスペース 廊下 集中スペース カフェスペース カフェスペース カフェスペース カフェスペース カフェスペース

Boston Dynamics（ボストン・ダイナミクス）の創造的な繋がりを生むオフィス -アメリカ,ウォルサム

ボストン・ダイナミクス社の本社オフィスです。オフィスデザインは、視覚からもイノベーションへの高いこだわりを表現しております。マサチューセッツ州のウォルサムに拠点を置く同社は、そこで働く従業員にとっても多くの可能性を感じさせること間違いありません。 デザインを手がけたバーグマイヤー社は、同じくマサチューセッツ州ウォルサムにあるロボット工学の会社です。このオフィスにも直感的なエクスペリエンスを取り込みました。ロボット開発の研究室というのはユニークな場所なのは間違いありません。世界的に最も有名なロボット開発の会社の一つであるボストンダイナミクスは、本社に入る従業員が、視覚的にだけでなく、直感的にも繋がっていることを望んでいました。このような繋がりを生かし、革新的で開放的、かつダイナミックな企業文化を表現するために、ストーリーを伝えてきた歴史をより深く理解してオフィスに反映させました。 ボストンダイナミクス社の急成長するエンジニアリング、研究開発、カスタマーサポートチームをサポートする本社ビルの建設は、同社の文化の核であるコラボレーション、ウェルネス、コネクティビティを見失うことなく実現することが、主要な目標のひとつでした。また、常に変化する環境に適応し、エンジニアやロボットの活動に耐えられる構造も必要でした。 3階建てのこの18万平方メートルの施設は、既存のスペースに建設されました。建物の断面形状を活かして中二階を拡張し、ロボットラボを見渡せる片持ちの会議室を作りました。複数の研究室は、製作、エンジニアリング、高度なロボットの市場投入など、彼らの人材と創造物をサポートするために設計されました。オープンな階段と、外壁や内装に施されたたっぷりのグレージングによって、斜めの景色と自然光が施設の隅々まで行き渡るようになっています。建物内部の96％の構造はそのまま残し、解体・建設廃棄物、エネルギー使用、温室効果ガス排出、新建材の使用に伴う環境負荷の低減に貢献しました。 また、従業員の健康と福祉も最優先をされました。本社ビルでは、体を動かす機会を提供し、屋外への眺望を確保し、ワークプレイス全体に昼間の光を取り入れています。ロビーの「ロボットギャラリー」、多層階の「タウンホール」、キッチンやダイニングスペース、フィットネスルーム、マザールームやクワイエットルーム...

Accenture(アクセンチュア)の色彩豊かなオフィス – ルーマニア、ブカレスト

アクセンチュア社の再定義されたワークプレイスは社員が今までとは違う働き方、生き方ができるような体験を生み出し、多国籍プロフェッショナルサービス企業のブカレスト拠点の最高級スペースとなっています。 コーポレート・オフィス・ソリューションズは、ルーマニアのブカレストにある企業経営コンサルタント、アクセンチュアのオフィスデザインを完成させました。 「アクセンチュアは、デジタル時代において真に人間的な組織となるための旅を続けています。」これはアクセンチュアのデザインコンセプトを実現するために、6ヶ月で5,000平方メートルを提供するというスケジュールを満たすことであり、クライアントの従業員が現場にいる就業時間内に仕事をしなければならないことを表しています。求められたのは、従業員がこれまでとは違う働き方、生き方ができるような体験をすることで、ワークプレイスを再定義することでした。そのため、高度なセキュリティ要件も考慮しながら、コラボレーションを向上させる幅広い新世代テクノロジーを提供し、生産性、福利厚生、創造性を高める環境を整えることで、人間中心のデザインを実現することが最優先されました。 リラックススペース ワークプレイス テレフォンブース リラックススペース リラックススペース/ワークスペース 会議/ミーティングルーム 会議/ミーティングルーム ファミレス席 ファミレス席 コミュニケーションスペース プレイルーム カフェスペース ワークスペース 集中スペース https://www.youtube.com/watch?v=EFg6NOp4rp8

ユニリーバ（Unilever）の多機能なオフィス – ドイツ,ハンブルク

ユニリーバDACH本部のハンブルクへの移転は、新しい働き方の方向性を示すものとして組織内の文化的な変化を加速させました。 設計をしたのはJoppich & Rieckhoff社。 2020年夏、世界的な消費財メーカーであるユニリーバは、その象徴的な場所からハンブルクの市街地に戻ってきました。このDACH本社は、ユニリーバがこれまでほとんどの企業が敢行しなかったことを導入し、オフィスデザインの新しいスタンダードを打ち立てています。スクリーンワークを30％削減し、同時にアジャイルワークステーション、会議室、コラボレーションの場を増やしたのです。 60人以上の社員がボランティアでこのプロジェクトに参加し、ハンブルグに拠点を置くオフィス環境計画の専門家Joppich & Rieckhoff GmbHとベルリンの組織開発会社TheDive GmbHのレイアウト＆デザインにおけるサポートを受けて、さまざまなワークストリームで独自の作業環境を設計しました。 プロジェクトチームは、プロジェクト開始から移転までのわずか1年の間に、アジャイルコラボレーションと自己組織化のさまざまな手法を用いた共創的なプロセスで、新ビルのコンセプトを策定しました。機能横断的、階層横断的なワークストリームが、食、モビリティ、会議文化、オフィスデザインなどの重要なテーマを扱い、新しい職場というものを体験していきました。連続したワークショップでは、有志がフロアスペースのレイアウトやユーザー指向のゾーニングを実験しました。ワークシナリオとワークプレイスは、作成され、テストされ、再構築され、さらに開発さえもされました。 ワークショップの期間中、各チームは様々な家具を積極的に試し、新しいオフィスのためのインスピレーションを得ました。また、ムードボードを作成し、床材やファブリック、仕上げ材などの素材について投票を行いました。そして、開発されたコンセプトは、社員全員で繰り返し検討されました。 各ワークストリームは、完全に自己組織化され、完全な意思決定責任を持って新しい職場環境を構想し、「文化」ワークストリームは、ユニリーバの「新しい仕事」が将来どうあるべきかを並行して試行したのです。 その結果、ユーザーを中心に据えた、革新的で多機能なエコシステムが生まれました。...

Uber(ウーバー) Mission Bay本社ビルの未来志向の都市型オフィス – カリフォルニア州,サンフランシスコ

サンフランシスコにあるUberのミッションベイ本社ビル（4棟）では、ウェルビーイング、柔軟性、職場環境の選択肢が、人間中心設計の重要な要素となっています。 ハンツマン・アーキテクチュラル・グループ(以下ハンツマン)は、カリフォルニア州サンフランシスコにあるUber Mission Bay本社の3号館と4号館のために、従業員を中心としたキャンパスを作ることを依頼されました。 各ビルは、コラボレーションのためのアクティブなスペースと、集中する作業や休息に適した落ち着いた環境のバランスがとれています。アメニティは建物間の移動を促進するように配置されています。Uberのサステナビリティとコミュニティへの献身を象徴するような、従業員の満足度を優先する場所として、キャンパスは一体感をもっています。 Uberは、選択肢、ウェルビーイング、つながりを促進する従業員重視のキャンパスを作ることを決めたとき、40年にわたり人間の体験を高める有意義なワークスペースを設計してきた受賞歴のあるインテリア建築事務所、ハンツマンに依頼しました。ハンツマンは、従業員のコラボレーションや交流の場を提供するために、チームルーム、ウェルネススペース、コラボレーションスペース、交流エリアを戦略的に配置し、キャンパス内の交流と移動を促進するキャンパスプランをデザインしました。 ハンツマンは、サンフランシスコの新しい地で、Uberの最良の部分である人材とアイデアが成長するための適切な環境を作り出す必要がありました。デザインチームは、Uberの、透明性、コネクティビティ、そしてウェルネスに焦点を当て、ユーザー体験の向上を促進させる、未来志向の都市型キャンパスを実現しました。その結果、すべての人を"最高の自分"へと導く、集中型のキャンパスが誕生しました。 4棟で構成されるキャンパスのうち、3棟と4棟は11階建てのタワー2棟で構成され、総床面積は584,000sqです。ハンツマンのデザインは、ウーバーのワークプレイスビジョンを中心に構成されています。コラボレーションのための場所、じっくりと仕事をするための静かな場所という対比を重視しました。 床から天井までのカーテンウォールの建物ロビーは、広いコミュニティ、屋外プラザ、にぎやかなサードストリートと視覚的につながり、一体化しています。...

Unity（ユニティ）の刺激的なオフィス -イギリス,ブライトン

Unity（ユニティ）は、イギリス南岸のブライトンにオフィスを構える、若くダイナミックで誰もが知る成長中のテック企業です。世界で最も広く使われているリアルタイム3D開発プラットフォームの開発元であり、携帯電話、タブレット、PC、ゲーム機、拡張現実・バーチャルリアリティ機器向けのコンテンツを制作・運用するための包括的なソフトウェアソリューションを提供しています。 同社は以前、複数のビルに分散していましたが、最近手狭になりました。そこで、コラボレーション、コネクション、創造性を促進し、同社の文化やブライトンという街を反映し、社員とクライアントの双方に感動と刺激を与えるような、大きな単一オフィスが必要となりました。 Unity社と密接に協力し、私たちは仕事と社交のための魅力的な体験を全体に作り出す、4階建ての特注ワークスペースを設計しました。フロントエンドには、バーチャルリアリティラウンジ、ゲームルーム、トレーニングエリア、大型役員会議室、ビデオ会議室などを備えたテックスイートがあります。各階にあるソーシャルリフレッシュエリアは、インフォーマルなブレイクアウトスペースとして交流の場を提供しています。 フレキシビリティが重要です。ミーティングエリアは、さまざまなニーズに合わせて、さまざまな形と大きさで用意されています。また、家具の配置を変えることで、さまざまな用途に対応することができます。また、集中したい人のために落ち着いた色調のワークステーショ ンエリアも用意されています。リズム、雰囲気、デザインのディテールのすべてが、ユニティの働き方に貢献しているのです。 Mister PhilやLois O'Haraといった地元アーティストによるカラフルな大型壁画があり、ブライトンのスピリットを室内にも取り入れています。また、オフィスバー「シーガルズレスト」は、社交的で仲間意識にあふれた場所です。 エントランス・受付 エントランススペース オープンスペース カフェスペース カフェスペース ミーティングスペース ミーティングスペース 会議室 エレベーターロビー 会議室 会議室 プレイルーム オープンスペース ワークスペース...

Microsoft(マイクロソフト)の２フロアごとに異なる都市に着想を得た壮大なオフィス – イスラエル, ヘルツリーヤ

マイクロソフトは、都市に着想を得て、45,000平方メートルのヘルツリーヤのオフィスの2フロアすべてをダウンタウン、ミッドタウン、アップタウンと異なるセクションで構成しています。 Gindi StudioとGSArchは、イスラエルのヘルツリーヤにあるマイクロソフトのオフィスに、仕事とコラボレーションのための多階層の空間を共同でつくりました。 私たちは都市を作りたかったのです。本物の都市を作りたい。インダストリアルデザインを特徴とするダウンタウン、折衷的な特徴、ポップアートの特徴をもつミッドタウン、外観が中に入るデザインのガーデンフロア、ブティックホテルを思わせるボーホーシックのデザインのアップタウンと、2フロアごとに異なるデザインをすることにしました。それぞれのスタイルは互いに共鳴しながらも、建物内の方向性や面白さ、多様性の源となっています。内部には、4階建ての開口部を2つずつ開け、アトリウムと呼ばれる建物内部の垂直通路を設け、人々がひとつのフロアとしてではなく、ひとつの建物、ひとつのキャンパスの一部であると感じられるようにしたのです。 2つ目のインスピレーションの源は、テルアビブのバウハウス、ホワイトシティなのです。その美学と可塑性は、近隣のさまざまな幾何学模様や「ストリップ」ウィンドウに反映されています。 プロジェクト全体は、パブリックスペース（街のメインストリート）と、小さく親密なワークプレイスの組み合わせで構成されており、その柔軟性は大きく、いつでもその位置を変更することが可能です。 結果は壮大なもので、建物全体がいわば歌のようになっているのです。様々なスペースの間を縫うように走るストーリーは、居住者にコラボレーションと創造のための様々なソリューションを提供します。私たちは、こうしてこの建築への憧れを創り出したのです。 オープンスペース 階段エリア 受付/エントランススペース 廊下 オープンスペース 階段エリア カフェ/レストランスペース 会議室/ミーティングスペース リラックススペース カフェ/レストランスペース 階段エリア https://youtu.be/Eu-ATDp0EVs

【Interproteccionのオフィスデザイン】陽気で遊び心のあるオフィス – メキシコ, メキシコシティ

保険会社のInterproteccion社は、メキシコシティにある新しいオフィスの設計を建築・インテリアデザイン会社のspAce社に依頼しました。 「オフィスはもはや単なる仕事の場ではなく、交流し、コラボレーションし、つながり、レジリエンスを強化し、さらには遊ぶためのスペースでもあるのです。これは、働く人がオンオフを切替ルコとのできる、陽気で遊び心のある空間によって達成されます。それゆえ、spAceの造語である「The Resilient WorkPLAYce」というコンセプトが生まれたのです。 ウイルスは、私たちが肉体的にも精神的にも壊れやすく脆弱な存在であるという事実を確認しました。そのため、健康を守り、免疫と精神システムを強化することの重要性が高まっています。そのため、これまでとは異なる、より共感的で、より柔軟な、より楽しいワークモデルが生まれました。快適で心地よい物理的適応、心地よい時間を高めるための戦略的な照明と音響を提供します。健康増進やウェルビーイングを求める世界的なトレンドは、確かにこの空間にも反映されています。 モチベーションと生産性を常に進化させるために、個人作業とグループ作業の適切なバランスを保ちながら、ワークスペースを相互に接続することを基本に設計されました。また、高効率のサニタリープロセスにより、あらゆる作業時間に対して感覚的な刺激と身体的なサポートを選択できるようになっています。 仕上げ材は、このプロジェクトの不可欠な要素であり、それらを補完的に組み合わせることで、カラーカーペット、ガラス、木材、ビニール、家具を発見し、共同作業者とリーダーのつながりを強調することができました。全体的にニュートラルな色調で統一されていますが、一部のポイント（壁、柱、カーペット）には、イメージを統一し、企業のアイデンティティを強化するためのカラーパレットに従って、明るい色調を使用しています。 この空間から放たれる雰囲気や感覚は、従来の企業とは全く異なる場所を指す建築的な要素によって戦略的に生み出されました。リラックスした雰囲気の中、フレッシュでナチュラル、そして心地よい社交の場を提供するために、大きなカフェテリアは会社の心臓部としてデザインされています。このポイントは、プライバシーとコラボレーションのレベルを達成するために、異な...

オラクル（Oracle）のエレガンスなオフィス – ポーランド,ワルシャワ

オラクルの新オフィスは、時代を超えたエレガンスと素材感、そして最新のテクノロジーを組み合わせたデザインで、まさにグローバルIT企業のワルシャワを代表する空間となりました。 マッシブデザインは、ソフトウェア大手のオラクル社から、ポーランドのワルシャワにあるオフィスの設計を依頼されました。 急速に変化するデザイントレンドの中で、数年後に時代遅れにならないオフィスを作るには、どのような方向に進めばよいのか、明確な答えは出ていません。機能性と美しさという時代を超えた価値を保ちつつ、面白いインテリアを作るのは本当に大変なことです。 広い視野を持ち、20年以上にわたってコーポレートデザインを実践してきたマッシブデザインは、オラクルに最良のソリューションを提供することができました。IT業界の有名なグローバルブランドの新オフィスでは、シンプルでクラシックなエレガントさを持つ仕上げ材と、最新のテクノロジーが融合したデザインが行われています。新しいコーポレート・アイデンティティである「レッドウッド」のコンセプトと調和し、一貫性のある思慮深い方法で使用され、優れた結果をもたらしました。ワルシャワ本社は、現代的なフォルムと古典的な表現で構成されています。また、私たちのすべての行動とビジネスアイデアの重要性と責任を物語る、ショーケースでもあります。 高品質な天然素材の仕上げ材を幅広く使用したデザインで、社員やクライアントに長く使ってもらえるオフィスになっています。素材の選定は、環境にやさしく、廃棄物の少ないものを選んだだけでなく、音響にも細心の注意を払いました。この配慮により、吸音材や遮音壁が不十分なオープンオフィスの典型的な問題点を克服することができました。 マッシブデザインは、オラクルのチェンジアンバサダーとともに初期段階で意識的にデザインを決定し、最終的な空間の使い勝手を向上させました。ワークショップでは、より集中し、共同作業を行うための様々なワークプレイスソリューションが認識され、導入されました。社員は社内の様々なワークプレイスへと簡単に移行することができるようになったのです。ここでは、可動式の家具や作り付けの家具のひとつひとつが、従業員の仕事をより効率的にするのに役立っています。オフィス全体が、使う人の快適さを最大限に引き出すように設計されているのです...