オフィスにグリーンがあると、空気環境が改善されたりストレスが軽減する効果があると言われています。 今回は海外のおしゃれなオフィス緑化、グリーンを取り入れた空間を紹介します。 ID Integrated(アイディー・インテグレーテッド)のオフィス - シンガポール オープンスペース 電話ボックスのレッドと壁のブラックに植物のグリーンが生き生きと感じられます。グリーンとネオンの組み合わせがかっこいいオフィスです。 https://officelovers.jp/id-integrated-studio-singapore/ Accenture(アクセンチュア)のオフィス - ルーマニア,ブカレスト グリーン/壁面緑化 グリーンがあることにより、グレーや白だけの無機質な空間が明るくなっています。また、壁がガラスになっておりオープンな雰囲気ですが、大小様々なグリーンを置くことによりパーテーションとしての役割も担っています。 https://officelovers.jp/accenture-offices-bucharest/ Boston consulting(ボストンコンサルティング)のオフィス ソファスペース 茶色い棚にたくさんのグリーンが飾られています。ベージュや茶色などの天然素材のフラワーベースでトーンを合わせることでより調和して見えます。こちらのソファに座ったら仕事で疲れた時にもホッとした時間を提供してくれそうです。 https://officelovers.jp/boston-consulting-group-offices-chicago/ SAPエスタライヒ支社のオフィス - オーストリア, ウィーン オープンスペース 床に敷いている人工芝のカーペットと、オフィスの至る所に置かれたグリーンが、まるで公園の様なオフィスです。木目調のパーテーションがグリーンと好相性ですね。 https://officelovers.jp/sap-osterreich-offices-vienna/ 2gethrのコワーキングスペース- インド, ベンガルール オープンスペース オープンスペースの大き...
ブランドコンサルティング会社のBrandpieは、イギリスのロンドンにある新しいオフィスの設計を、ワークプレイスデザイン会社のPeldon Roseに依頼した。 Brandpieは、他とは違うことをする会社です。グローバルなコンサルティング会社である同社は、クライアントが目的を発見し、それを活性化するための支援に関して、ルールブックを破り、それと同じくらい破壊的なワークスペースを求めていました。ブランドピーは伝統的なワークプレイスという概念にとらわれず、ユニークで、人とのつながりやコラボレーション、創造性を促進するスペース、つまりオフィスではなく、クラブハウスを創造するために設計・施工会社のPeldon Roseを選びました。 ブランドピーのクリエイティブチームやクライアントが集まってくるような、魅力的な空間であることが必要でした。「ホーム・フロム・ホーム」、あるいは「ホーム・トゥ・コーヒーショップ」のような雰囲気が必要だったのです。そして、人々が好きなように出入りできる、居心地のよい場所であること。ロンドン中心部のGreat Marlborough Streetにある2,500平方フィートの敷地は、フレキシブルに、しかも効率よく仕事ができるクラブハウスに最適の場所でした。以前はサービスオフィスを利用していたBrandpieは、自分たちのスペースから生まれる利点を受け入れる準備が整っていました。 デザインの中心にあったのは、創造性、コミュニティ、そしてサステナビリティです。つまり、創造性と透明性を高めるために、会議室や柔軟な適応性のあるスペース、固定されたエリアは必要なかったのです。Peldon Roseは当初からBrandpieと緊密な連携を取り、ワークショップを開催して、同社がどこまでモダンオフィスの限界を広げたいのか、また、革新性と実用性のバランスを正しく取る必要があるのかを理解しました。 Brandpieがこのデザインを通して、オフィスの概念にどれだけ挑戦したいかを説明してくれた時、私たちはとても興奮しました。「私たちは、ワークプレイスのデザイナーとして、どのように典型的なオフィス空間とみなされないようなものを作ることができるのだろうかと自問自答しました。」このようなワークスペースは、私たちのクライアントが好むものであり、パン...
COVID-19の大流行により、Zendeskは、ソフトウェア会社のモントリオールの拠点で、従業員が快適に、安全に働ける環境づくりを模索しました。 Ménard Dworkind Architecture & Designは、自然素材と豊かな緑を利用して、カナダのモントリオールにあるZendeskのオフィスを完成させました。 モントリオールのスタートアップ企業「Smooch」を買収した後、Zendeskは新しいカナダチームのためにオフィスのアップグレードを求めていました。2020年初頭、この26,000平方フィートのオフィスの設計と計画は順調に進んでいましたが、世界的なCOVIDの大流行により、オフィスでの仕事のやり方が完全にひっくり返されることになりました。世界中のオフィスが閉鎖され、社員が自宅で仕事をするようになったため、Zendeskは増築を中止し、仕事に対するアプローチと、今後数年間のオフィスの役割について再考することにしました。 その結果、人々は自宅で集中的に仕事をする方が楽だが、コラボレーション、インタラクション、情報共有、問題解決は直接会った方がはるかにうまくいくことが明らかになったのです。そこで、同じ従業員数で、元のオフィスの半分の広さのスペースを探すことになったのです。 新しいデザインでは、コラボレーションとイベントスペースに重点を置くことにしました。これらのスペースは、将来に向けて柔軟性を持たせ、リモートで同僚と仕事をするのにも理想的なように設計されています。従来のデスクは最小限に抑えられ、割り当てられたワークステーションという概念から、予約可能なデスクに置き換えられました。オフィス内には、自宅のようにリラックスして仕事ができるフレキシブルなスペースがいくつも用意されています。 空間の流れは、社員や来訪者をパブリックからプライベートへと導くシンプルなものです。誰もがレセプション、カフェ、イベントスペースから入ってきます。そこから広い庭を通り、植物を使って、個人で集中できるプライベートな空間と、コラボレーションできるミーティングスペースが生まれます。庭を抜けると、エントランスの騒がしい空間とワークステーションの間のバッファとしてミーティングルームがあります。これは、スタッフが静かで集中できる空間でありな...
Cimet Arquitectosは、メキシコシティにダイナミックで多機能なワークスペースを完成させました。 CIMETは建築・建設・不動産開発のコンソーシアムで、本社はメキシコシティにあるTorre Glorieta Cibelesの最上階2階とルーフガーデンを使用しています。 この空間のデザインは、多様な活動、部門、その関係性を考慮し、すべてのメンバーが創造、解決、実行、そして最高のパフォーマンスをするためにインスピレーションを感じることができる、調和のとれた快適な空間を創造することを目的としています。 360度見渡せる素晴らしい眺望のため、外部とのつながりを特に重視し、それらをフレームで囲み、一日中自然光を多用するようにしました。人工照明は、効果的であると同時に、すべてのスペースの質を高める装飾的であるように思慮深く設計されています。効率とサステナビリティを基本理念とし、すべての照明とシェーディングはスマートシステムで制御され、重要なエネルギー節約を実現しています。 グリジオ大理石は、3つの階をつなぐ階段に使用され、滝をイメージしたステンレス製のスクリーンと共に、すべてのスペースをつないでいます。天井、壁、家具には木目の美しいウォールナット材を使用し、柱やレセプションデスクには重厚な御影石を用い、ブラックガラスのラミネートと大理石の家具が光と戯れています。これらの特徴は、細部への基本的な注意を示し、エレガンスと洗練された感覚を提供するために芸術と一緒に結合されたワークスペース内の刺激の感覚を提供するユニークな雰囲気を作成することである。 空間的には、フレキシブルでオープンなワークスペースと、必要な静かで集中できるプライベートスペース、そしてパブリックなソーシャル&レジャースペースをバランスよく配置し、効果的なチームワーク、コミュニケーション、快適な環境、スタッフの健康を促進し、より自由に働くための様々なオプションを導入した新しいハイブリッドを創造しようと努めました。 そのため、スペースは3つに分けられています。パブリックスペースには、異なるサイズのミーティングルーム、キッチンとピンポンテーブルのあるレクリエーションスペース、一般棟には中央にオープンなディスカッションスペースを持つセミプライベートワークステーションのク...
Conexus Studioは、シンガポールでダイナミックに変化するニーズに対応した8VI Holdings のオフィスを設計しました。 VIブランドで知られるFinEduTech企業、8VI Holdingsの新本社は、同社のクリエイティブな思想家たちのための生産性の高いハブとして、今日のイノベーション主導のビジネスランドスケープに合致したものとなっています。 シンガポールの中央商業地区の端にあるKeppel 1557の近代的な工業地帯を背景に、11,370平方フィートの敷地は、グループのハイブリッドワーカーに刺激と力を与えることを目標に設計されており、自宅やオフィスで働くことを選択した従業員にとって魅力的な選択肢を生み出します。 オフィスのメインストリートに戦略的に配置されたパンチの効いた多機能ブレイクアウトホールは、8VIの各事業子会社の従業員間の交流を促進し、活気のある雰囲気を作り出しています。バーカウンター、段差のあるプラットフォーム、カフェスタイルのブースなど、さまざまな座席を備えたこのスペースは、知識の共有、即席のコラボレーション、交流のための重要な活性化ポイントとして想定されており、自動販売機やビリヤード台などの設備も備えているため、人々が気軽に立ち寄り、充電できるようになっています。社員は、各自のワークスペースからミーティングスイートや放送スタジオに移動する際に、しばしば長居をしておしゃべりをします。この特徴的なスペースは、8VIの海外オフィスとのタウンホールミーティングの会場にもなっており、コミュニティとコネクションの感覚を強めています。 8VIは当初からレジメンタルデザインのトレンドを取り入れ、現代の従業員が安心して生き生きと働けるような職場環境を目指していました。オフィス体験は、エントランスの#helloネオンサインから始まり、8VIの活気ある世界への没入感を演出します。ここから先は、カラフルなグラフィックやインスピレーションを与える引用文が、あらゆる場面で目を引き、会社の個性を強化し、社員が最高の仕事をするための刺激となります。 ミーティングルームやハドルルームには、8VIチームが賞賛するリーダーたち(ウォーレン・バフェット、リー・クアンユー、ウォルト・ディズニーなど)の名前が付けられており、それぞれ...
XWXZ Designは、ダイナミックなワークエリアと温かみのある素材を用いたEnergr + のコワーキングオフィスを中国・北京に完成させました。 XWXZの課題は、北京金泰ビル5Fにある廃墟となったプールの空間を再創造することです。最初の現地調査の後、解体された空間は屋外のプラットフォームと大きな高低差を持つ必要があることに気づきました。このような高低差のある空間では、思い切って橋や階段、「家」、都市景観を盛り込んだ「ミニチュアシティ」をシミュレートするのもいいかもしれません。 都市の中で最も一般的な要素である「家」を空間の中心に置き、「家」同士をプラットフォームで繋ぎます。また、外壁に設けられた窓は、室内にいる人々の交流を可能にし、「人と窓」の関係性は、都市の最も身近な風景をシミュレートしています。 階段は「家」とつながる重要な形式となりました。螺旋階段と大きなショーケースの組み合わせを採用し、より階層的な空間としました。左側のミーティングエリアは「ブリッジ」で繋がり、中二階は独立したC字型のサーキュレーションを形成しています . 橋の下の白い砂は、水のランドスケープの形をシミュレートしています。 オープンスペース オープンスペース 廊下 廊下 ライブラリー ファミレス席 オープンスペース
テクノロジー企業のMiroは、オランダのアムステルダムにある新しいオフィスのデザインを、建築・インテリアデザイン会社のM Moser Associatesに依頼しました。 Miroの新しいワークプレイスデザインは、チームが成長し、イノベーションを起こし、繁栄するコミュニティを発展させることを可能にします。Miroの拡大には、企業のイノベーションをいかに支援するかが大きなポイントになっています。M Moser Associatesは、新しいアイデアや技術をテストし、開発するためのスペースを作りました。このワークプレイスデザインでは、すべてのスペースが適応可能です。プーフや椅子は簡単に動かすことができ、各部屋のタッチスクリーンでは新しいアイデアを共有することができるようになっています。 Miro Amsterdamのデザインは、楽しくてダイナミックなブランドを持つ先端技術企業であることをアピールしています。目標は、離れた場所にいるチームが直接集まれるようなワークプレイスを作ることでした。Mモーザーのワークプレイス戦略チームとデザインチームは、創造性をかき立て、人々がこのエリアを動き回ることを促すために、さまざまなアメニティを備えたホスピタリティにインスパイアされたスペースをデザインしました。 また、オフィスデザインは、ウェルネスとホスピタリティに焦点を当てた設定により、新しい働き方をサポートします。創造性、コラボレーション、集中力を高めるために、さまざまなミーティングスペースをデザインしました。ボタニカルラウンジの中心には、緑豊かなプランターが置かれています。バーエリアはワークスペースとしても機能し、ランチやバリスタコーヒーを楽しみながら、「ミロネア」たちが集うことができます。キャンプファイヤーには、座り心地の良い椅子とノートパソコン用のテーブルが円形に配置され、ブレインストーミングに最適な場所となり、ミーティングの柔軟性を高めています。また、シニアアソシエイトデザインのRaquel Machadoは、「ハードな物理的障壁を避けることで、自由で柔軟な感覚を提供し、ユーザーがいつものやり方から抜け出すための方法として、異なる環境を設定することを可能にしました」と述べています。このプロジェクトでは、廃棄物の削減や新しい設計・施工方法の開拓に注力し、...
エンジニアリング会社のArupはこのほど、ポーランド・ワルシャワの新オフィスの設計をワークプレイスデザイン会社のWorkplaceに依頼しました。 このプロジェクトの目的は、持続可能性以上に、「再生」でした。このプロジェクトは学際的で、さまざまな分野の専門家が集まりました。神経科学者、照明の専門家、植物の専門家など、さまざまな分野の専門家が集まりました。シドニー・オペラハウス、パリのポンピドゥーセンター、バルセロナのサグラダ・ファミリア大聖堂など、アラップは世界140カ国でプロジェクトを完成させています。今回、アラップはワルシャワのデザインスタジオであるワークプレイスに、その労働環境のデザインを託した。 両社は、建築と建設に対する持続可能なアプローチという共通の価値観を有しています。ワルシャワにあるアラップのオフィスは、このアプローチを反映しています。クリエイティブなプロトタイピングとスクリプトのプロセスの結果、このオフィスは生まれました。その結果、社員の再生と地球のウェルビーイングを同時にサポートする空間が誕生しました。 サステナブルな未来の今 今日と明日のニーズに応える新しい職場環境をどのように創り出すか。オープンマインドと革新的なソリューションが必要でした。ワークプレイスとアラップは、神経科学者や植物の専門家など数十人の専門家を巻き込み、オフィス環境デザインの新しいスタンダードを作り上げました。 プロセスの舞台裏 研究熱心なワークプレイスは、プロトタイプや未来のシナリオを共同で作成することで、アラップの社員のニーズを探りました。徹底的なリサーチと科学的な理論の選択により、色、形状、照明のガイドラインが定義され、デザインプロセスで使用されました。これらは、利用者の多様なニーズに対応した空間を作る上で非常に重要です。 エントランススペース エントランススペース オープンスペース ワークスペース オープンスペース オープンスペース 廊下 テレフォンブース 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース リラックススペース オープンスペース オープンスペース
クッシュマン&ウェイクフィールドは、ポルトガルのリスボンにあるCofidisオフィスを、遊び心とモダンさ、そしてダイナミックな雰囲気でデザインしました。 ポルトガルでは1996年以来、Cofidisは個人向けクレジットの販売・管理におけるリファレンスカンパニーとして、国内に約100万人の顧客と750人の従業員を擁しています。ナチュラ・タワーズにある新本社への移転は、リスボン事務所の全従業員をひとつ屋根の下に集め、会社の変革プロセスを加速させることを意図しています。 Cofidisは、従業員の福利厚生と環境の持続可能性を考慮し、より良い仕事体験を提供したいと願い、人、スペース、新しい働き方に焦点を当てたオフィスを提案しています。内装工事を担当したVector Maisによって実現したこの新本社は、Cofidisをより俊敏で柔軟な企業にするための戦略的プログラムの一部であり、将来への備えとなるものです。 広くて明るいワークスペースに加え、新本社では、社員が自ら選んだスーパーヒーローにインスパイアされたコラボレーションルームを設置し、オフィスを遊び心と刺激に満ちた健康的な環境に変えています。フリーズドライの植物が置かれた長テーブルのあるワークルーム、ワークカフェ、コミュニティにも開かれたレストラン、ゲームルーム、ウェルビーイングエリア(ジム、医療・介護スペース)などのスペースがこれに貢献します。その他、ラウンジ、電話ボックス、会議室、研修、講堂などのダイナミックな環境も、地域の人々が利用しやすいように配慮されています。木材、ビュレル、コルクといったポルトガルの素材や、Cofidisのブランドカラーの使用も、このプロジェクトにおいて不可欠な役割を果たし、本社をユニークで革新的な職場環境にしています。 リラックススペース オープンスペース 廊下 ワークスペース ワークスペース 会議/ミーティングスペース 廊下 プレイルーム オープンスペース オープンスペース オープンスペース オープンスペース 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース
建築・インテリアデザイン会社Arquidはスペインのマドリッドにある新しいオフィスの設計をしました。 FICUS OFFICEは、レガシー建築の可能性を信じた結果である。このプロジェクトでは、倉庫のアイデンティティを維持しながら、新しい用途に適応させることに焦点を当て、ARQUIDが仕事のニーズと方法論に適応した空間のコンセプトと産業美学の要素を融合させたメタモルフォーゼを行いました。プロジェクトの始めに、倉庫は完全に一掃され、元の空間の本質を失わないように主要な構造のみが維持されます。ARQUIDが敷地の最終的な実際の高さを視覚化し、空間の幅と高さの隅々にまでアクセスし活用するためのアイデアを描くための素地となります。 真っ白なキャンバスの上で、アイデアが分散し始め、建築スタジオは倉庫の高さをフルに使えるように、倉庫内に新しい地形を作ることを決定しました。このようにして、さまざまな作業・活動エリアが分散して配置され、さまざまなアクセスエリアを通じて互いに恒久的に接続されたいくつかのレベルが作られました。1階では、主な活動はオープンスペースに分散され、上階では、透明な窓から外部に開かれ、天井の天窓から自然光が入るさまざまなクローズドミーティングスペースで構成されています。 この新しい地形は、グレーの表面で仕上げられ、床、テーブル、あるいはシートなど、さまざまな要素に使われています。この空間と構造は、スタジオの日常的な活動の中で構成的な要素を統合しています。このアイデアは、ARQUIDのコンセプトである「チームメンバー全員のアイデアの流れに貢献する」こととよく結びついています。 階段エリア ワークスペース 廊下 オープンスペース オープンスペース オープンスペース オープンスペース オープンスペース
オフィスにグリーンがあると、空気環境が改善されたりストレスが軽減する効果があると言われています。 今回は海外のおしゃれなオフィス緑化、グリーンを取り入れた空間を紹介します。 ID Integrated(アイディー・インテグレーテッド)のオフィス - シンガポール オープンスペース 電話ボックスのレッドと壁のブラックに植物のグリーンが生き生きと感じられます。グリーンとネオンの組み合わせがかっこいいオフィスです。 https://officelovers.jp/id-integrated-studio-singapore/ Accenture(アクセンチュア)のオフィス - ルーマニア,ブカレスト グリーン/壁面緑化 グリーンがあることにより、グレーや白だけの無機質な空間が明るくなっています。また、壁がガラスになっておりオープンな雰囲気ですが、大小様々なグリーンを置くことによりパーテーションとしての役割も担っています。 https://officelovers.jp/accenture-offices-bucharest/ Boston consulting(ボストンコンサルティング)のオフィス ソファスペース 茶色い棚にたくさんのグリーンが飾られています。ベージュや茶色などの天然素材のフラワーベースでトーンを合わせることでより調和して見えます。こちらのソファに座ったら仕事で疲れた時にもホッとした時間を提供してくれそうです。 https://officelovers.jp/boston-consulting-group-offices-chicago/ SAPエスタライヒ支社のオフィス - オーストリア, ウィーン オープンスペース 床に敷いている人工芝のカーペットと、オフィスの至る所に置かれたグリーンが、まるで公園の様なオフィスです。木目調のパーテーションがグリーンと好相性ですね。 https://officelovers.jp/sap-osterreich-offices-vienna/ 2gethrのコワーキングスペース- インド, ベンガルール オープンスペース オープンスペースの大き...
ブランドコンサルティング会社のBrandpieは、イギリスのロンドンにある新しいオフィスの設計を、ワークプレイスデザイン会社のPeldon Roseに依頼した。 Brandpieは、他とは違うことをする会社です。グローバルなコンサルティング会社である同社は、クライアントが目的を発見し、それを活性化するための支援に関して、ルールブックを破り、それと同じくらい破壊的なワークスペースを求めていました。ブランドピーは伝統的なワークプレイスという概念にとらわれず、ユニークで、人とのつながりやコラボレーション、創造性を促進するスペース、つまりオフィスではなく、クラブハウスを創造するために設計・施工会社のPeldon Roseを選びました。 ブランドピーのクリエイティブチームやクライアントが集まってくるような、魅力的な空間であることが必要でした。「ホーム・フロム・ホーム」、あるいは「ホーム・トゥ・コーヒーショップ」のような雰囲気が必要だったのです。そして、人々が好きなように出入りできる、居心地のよい場所であること。ロンドン中心部のGreat Marlborough Streetにある2,500平方フィートの敷地は、フレキシブルに、しかも効率よく仕事ができるクラブハウスに最適の場所でした。以前はサービスオフィスを利用していたBrandpieは、自分たちのスペースから生まれる利点を受け入れる準備が整っていました。 デザインの中心にあったのは、創造性、コミュニティ、そしてサステナビリティです。つまり、創造性と透明性を高めるために、会議室や柔軟な適応性のあるスペース、固定されたエリアは必要なかったのです。Peldon Roseは当初からBrandpieと緊密な連携を取り、ワークショップを開催して、同社がどこまでモダンオフィスの限界を広げたいのか、また、革新性と実用性のバランスを正しく取る必要があるのかを理解しました。 Brandpieがこのデザインを通して、オフィスの概念にどれだけ挑戦したいかを説明してくれた時、私たちはとても興奮しました。「私たちは、ワークプレイスのデザイナーとして、どのように典型的なオフィス空間とみなされないようなものを作ることができるのだろうかと自問自答しました。」このようなワークスペースは、私たちのクライアントが好むものであり、パン...
COVID-19の大流行により、Zendeskは、ソフトウェア会社のモントリオールの拠点で、従業員が快適に、安全に働ける環境づくりを模索しました。 Ménard Dworkind Architecture & Designは、自然素材と豊かな緑を利用して、カナダのモントリオールにあるZendeskのオフィスを完成させました。 モントリオールのスタートアップ企業「Smooch」を買収した後、Zendeskは新しいカナダチームのためにオフィスのアップグレードを求めていました。2020年初頭、この26,000平方フィートのオフィスの設計と計画は順調に進んでいましたが、世界的なCOVIDの大流行により、オフィスでの仕事のやり方が完全にひっくり返されることになりました。世界中のオフィスが閉鎖され、社員が自宅で仕事をするようになったため、Zendeskは増築を中止し、仕事に対するアプローチと、今後数年間のオフィスの役割について再考することにしました。 その結果、人々は自宅で集中的に仕事をする方が楽だが、コラボレーション、インタラクション、情報共有、問題解決は直接会った方がはるかにうまくいくことが明らかになったのです。そこで、同じ従業員数で、元のオフィスの半分の広さのスペースを探すことになったのです。 新しいデザインでは、コラボレーションとイベントスペースに重点を置くことにしました。これらのスペースは、将来に向けて柔軟性を持たせ、リモートで同僚と仕事をするのにも理想的なように設計されています。従来のデスクは最小限に抑えられ、割り当てられたワークステーションという概念から、予約可能なデスクに置き換えられました。オフィス内には、自宅のようにリラックスして仕事ができるフレキシブルなスペースがいくつも用意されています。 空間の流れは、社員や来訪者をパブリックからプライベートへと導くシンプルなものです。誰もがレセプション、カフェ、イベントスペースから入ってきます。そこから広い庭を通り、植物を使って、個人で集中できるプライベートな空間と、コラボレーションできるミーティングスペースが生まれます。庭を抜けると、エントランスの騒がしい空間とワークステーションの間のバッファとしてミーティングルームがあります。これは、スタッフが静かで集中できる空間でありな...
Cimet Arquitectosは、メキシコシティにダイナミックで多機能なワークスペースを完成させました。 CIMETは建築・建設・不動産開発のコンソーシアムで、本社はメキシコシティにあるTorre Glorieta Cibelesの最上階2階とルーフガーデンを使用しています。 この空間のデザインは、多様な活動、部門、その関係性を考慮し、すべてのメンバーが創造、解決、実行、そして最高のパフォーマンスをするためにインスピレーションを感じることができる、調和のとれた快適な空間を創造することを目的としています。 360度見渡せる素晴らしい眺望のため、外部とのつながりを特に重視し、それらをフレームで囲み、一日中自然光を多用するようにしました。人工照明は、効果的であると同時に、すべてのスペースの質を高める装飾的であるように思慮深く設計されています。効率とサステナビリティを基本理念とし、すべての照明とシェーディングはスマートシステムで制御され、重要なエネルギー節約を実現しています。 グリジオ大理石は、3つの階をつなぐ階段に使用され、滝をイメージしたステンレス製のスクリーンと共に、すべてのスペースをつないでいます。天井、壁、家具には木目の美しいウォールナット材を使用し、柱やレセプションデスクには重厚な御影石を用い、ブラックガラスのラミネートと大理石の家具が光と戯れています。これらの特徴は、細部への基本的な注意を示し、エレガンスと洗練された感覚を提供するために芸術と一緒に結合されたワークスペース内の刺激の感覚を提供するユニークな雰囲気を作成することである。 空間的には、フレキシブルでオープンなワークスペースと、必要な静かで集中できるプライベートスペース、そしてパブリックなソーシャル&レジャースペースをバランスよく配置し、効果的なチームワーク、コミュニケーション、快適な環境、スタッフの健康を促進し、より自由に働くための様々なオプションを導入した新しいハイブリッドを創造しようと努めました。 そのため、スペースは3つに分けられています。パブリックスペースには、異なるサイズのミーティングルーム、キッチンとピンポンテーブルのあるレクリエーションスペース、一般棟には中央にオープンなディスカッションスペースを持つセミプライベートワークステーションのク...
Conexus Studioは、シンガポールでダイナミックに変化するニーズに対応した8VI Holdings のオフィスを設計しました。 VIブランドで知られるFinEduTech企業、8VI Holdingsの新本社は、同社のクリエイティブな思想家たちのための生産性の高いハブとして、今日のイノベーション主導のビジネスランドスケープに合致したものとなっています。 シンガポールの中央商業地区の端にあるKeppel 1557の近代的な工業地帯を背景に、11,370平方フィートの敷地は、グループのハイブリッドワーカーに刺激と力を与えることを目標に設計されており、自宅やオフィスで働くことを選択した従業員にとって魅力的な選択肢を生み出します。 オフィスのメインストリートに戦略的に配置されたパンチの効いた多機能ブレイクアウトホールは、8VIの各事業子会社の従業員間の交流を促進し、活気のある雰囲気を作り出しています。バーカウンター、段差のあるプラットフォーム、カフェスタイルのブースなど、さまざまな座席を備えたこのスペースは、知識の共有、即席のコラボレーション、交流のための重要な活性化ポイントとして想定されており、自動販売機やビリヤード台などの設備も備えているため、人々が気軽に立ち寄り、充電できるようになっています。社員は、各自のワークスペースからミーティングスイートや放送スタジオに移動する際に、しばしば長居をしておしゃべりをします。この特徴的なスペースは、8VIの海外オフィスとのタウンホールミーティングの会場にもなっており、コミュニティとコネクションの感覚を強めています。 8VIは当初からレジメンタルデザインのトレンドを取り入れ、現代の従業員が安心して生き生きと働けるような職場環境を目指していました。オフィス体験は、エントランスの#helloネオンサインから始まり、8VIの活気ある世界への没入感を演出します。ここから先は、カラフルなグラフィックやインスピレーションを与える引用文が、あらゆる場面で目を引き、会社の個性を強化し、社員が最高の仕事をするための刺激となります。 ミーティングルームやハドルルームには、8VIチームが賞賛するリーダーたち(ウォーレン・バフェット、リー・クアンユー、ウォルト・ディズニーなど)の名前が付けられており、それぞれ...
XWXZ Designは、ダイナミックなワークエリアと温かみのある素材を用いたEnergr + のコワーキングオフィスを中国・北京に完成させました。 XWXZの課題は、北京金泰ビル5Fにある廃墟となったプールの空間を再創造することです。最初の現地調査の後、解体された空間は屋外のプラットフォームと大きな高低差を持つ必要があることに気づきました。このような高低差のある空間では、思い切って橋や階段、「家」、都市景観を盛り込んだ「ミニチュアシティ」をシミュレートするのもいいかもしれません。 都市の中で最も一般的な要素である「家」を空間の中心に置き、「家」同士をプラットフォームで繋ぎます。また、外壁に設けられた窓は、室内にいる人々の交流を可能にし、「人と窓」の関係性は、都市の最も身近な風景をシミュレートしています。 階段は「家」とつながる重要な形式となりました。螺旋階段と大きなショーケースの組み合わせを採用し、より階層的な空間としました。左側のミーティングエリアは「ブリッジ」で繋がり、中二階は独立したC字型のサーキュレーションを形成しています . 橋の下の白い砂は、水のランドスケープの形をシミュレートしています。 オープンスペース オープンスペース 廊下 廊下 ライブラリー ファミレス席 オープンスペース
テクノロジー企業のMiroは、オランダのアムステルダムにある新しいオフィスのデザインを、建築・インテリアデザイン会社のM Moser Associatesに依頼しました。 Miroの新しいワークプレイスデザインは、チームが成長し、イノベーションを起こし、繁栄するコミュニティを発展させることを可能にします。Miroの拡大には、企業のイノベーションをいかに支援するかが大きなポイントになっています。M Moser Associatesは、新しいアイデアや技術をテストし、開発するためのスペースを作りました。このワークプレイスデザインでは、すべてのスペースが適応可能です。プーフや椅子は簡単に動かすことができ、各部屋のタッチスクリーンでは新しいアイデアを共有することができるようになっています。 Miro Amsterdamのデザインは、楽しくてダイナミックなブランドを持つ先端技術企業であることをアピールしています。目標は、離れた場所にいるチームが直接集まれるようなワークプレイスを作ることでした。Mモーザーのワークプレイス戦略チームとデザインチームは、創造性をかき立て、人々がこのエリアを動き回ることを促すために、さまざまなアメニティを備えたホスピタリティにインスパイアされたスペースをデザインしました。 また、オフィスデザインは、ウェルネスとホスピタリティに焦点を当てた設定により、新しい働き方をサポートします。創造性、コラボレーション、集中力を高めるために、さまざまなミーティングスペースをデザインしました。ボタニカルラウンジの中心には、緑豊かなプランターが置かれています。バーエリアはワークスペースとしても機能し、ランチやバリスタコーヒーを楽しみながら、「ミロネア」たちが集うことができます。キャンプファイヤーには、座り心地の良い椅子とノートパソコン用のテーブルが円形に配置され、ブレインストーミングに最適な場所となり、ミーティングの柔軟性を高めています。また、シニアアソシエイトデザインのRaquel Machadoは、「ハードな物理的障壁を避けることで、自由で柔軟な感覚を提供し、ユーザーがいつものやり方から抜け出すための方法として、異なる環境を設定することを可能にしました」と述べています。このプロジェクトでは、廃棄物の削減や新しい設計・施工方法の開拓に注力し、...
エンジニアリング会社のArupはこのほど、ポーランド・ワルシャワの新オフィスの設計をワークプレイスデザイン会社のWorkplaceに依頼しました。 このプロジェクトの目的は、持続可能性以上に、「再生」でした。このプロジェクトは学際的で、さまざまな分野の専門家が集まりました。神経科学者、照明の専門家、植物の専門家など、さまざまな分野の専門家が集まりました。シドニー・オペラハウス、パリのポンピドゥーセンター、バルセロナのサグラダ・ファミリア大聖堂など、アラップは世界140カ国でプロジェクトを完成させています。今回、アラップはワルシャワのデザインスタジオであるワークプレイスに、その労働環境のデザインを託した。 両社は、建築と建設に対する持続可能なアプローチという共通の価値観を有しています。ワルシャワにあるアラップのオフィスは、このアプローチを反映しています。クリエイティブなプロトタイピングとスクリプトのプロセスの結果、このオフィスは生まれました。その結果、社員の再生と地球のウェルビーイングを同時にサポートする空間が誕生しました。 サステナブルな未来の今 今日と明日のニーズに応える新しい職場環境をどのように創り出すか。オープンマインドと革新的なソリューションが必要でした。ワークプレイスとアラップは、神経科学者や植物の専門家など数十人の専門家を巻き込み、オフィス環境デザインの新しいスタンダードを作り上げました。 プロセスの舞台裏 研究熱心なワークプレイスは、プロトタイプや未来のシナリオを共同で作成することで、アラップの社員のニーズを探りました。徹底的なリサーチと科学的な理論の選択により、色、形状、照明のガイドラインが定義され、デザインプロセスで使用されました。これらは、利用者の多様なニーズに対応した空間を作る上で非常に重要です。 エントランススペース エントランススペース オープンスペース ワークスペース オープンスペース オープンスペース 廊下 テレフォンブース 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース リラックススペース オープンスペース オープンスペース
クッシュマン&ウェイクフィールドは、ポルトガルのリスボンにあるCofidisオフィスを、遊び心とモダンさ、そしてダイナミックな雰囲気でデザインしました。 ポルトガルでは1996年以来、Cofidisは個人向けクレジットの販売・管理におけるリファレンスカンパニーとして、国内に約100万人の顧客と750人の従業員を擁しています。ナチュラ・タワーズにある新本社への移転は、リスボン事務所の全従業員をひとつ屋根の下に集め、会社の変革プロセスを加速させることを意図しています。 Cofidisは、従業員の福利厚生と環境の持続可能性を考慮し、より良い仕事体験を提供したいと願い、人、スペース、新しい働き方に焦点を当てたオフィスを提案しています。内装工事を担当したVector Maisによって実現したこの新本社は、Cofidisをより俊敏で柔軟な企業にするための戦略的プログラムの一部であり、将来への備えとなるものです。 広くて明るいワークスペースに加え、新本社では、社員が自ら選んだスーパーヒーローにインスパイアされたコラボレーションルームを設置し、オフィスを遊び心と刺激に満ちた健康的な環境に変えています。フリーズドライの植物が置かれた長テーブルのあるワークルーム、ワークカフェ、コミュニティにも開かれたレストラン、ゲームルーム、ウェルビーイングエリア(ジム、医療・介護スペース)などのスペースがこれに貢献します。その他、ラウンジ、電話ボックス、会議室、研修、講堂などのダイナミックな環境も、地域の人々が利用しやすいように配慮されています。木材、ビュレル、コルクといったポルトガルの素材や、Cofidisのブランドカラーの使用も、このプロジェクトにおいて不可欠な役割を果たし、本社をユニークで革新的な職場環境にしています。 リラックススペース オープンスペース 廊下 ワークスペース ワークスペース 会議/ミーティングスペース 廊下 プレイルーム オープンスペース オープンスペース オープンスペース オープンスペース 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース 会議/ミーティングスペース
建築・インテリアデザイン会社Arquidはスペインのマドリッドにある新しいオフィスの設計をしました。 FICUS OFFICEは、レガシー建築の可能性を信じた結果である。このプロジェクトでは、倉庫のアイデンティティを維持しながら、新しい用途に適応させることに焦点を当て、ARQUIDが仕事のニーズと方法論に適応した空間のコンセプトと産業美学の要素を融合させたメタモルフォーゼを行いました。プロジェクトの始めに、倉庫は完全に一掃され、元の空間の本質を失わないように主要な構造のみが維持されます。ARQUIDが敷地の最終的な実際の高さを視覚化し、空間の幅と高さの隅々にまでアクセスし活用するためのアイデアを描くための素地となります。 真っ白なキャンバスの上で、アイデアが分散し始め、建築スタジオは倉庫の高さをフルに使えるように、倉庫内に新しい地形を作ることを決定しました。このようにして、さまざまな作業・活動エリアが分散して配置され、さまざまなアクセスエリアを通じて互いに恒久的に接続されたいくつかのレベルが作られました。1階では、主な活動はオープンスペースに分散され、上階では、透明な窓から外部に開かれ、天井の天窓から自然光が入るさまざまなクローズドミーティングスペースで構成されています。 この新しい地形は、グレーの表面で仕上げられ、床、テーブル、あるいはシートなど、さまざまな要素に使われています。この空間と構造は、スタジオの日常的な活動の中で構成的な要素を統合しています。このアイデアは、ARQUIDのコンセプトである「チームメンバー全員のアイデアの流れに貢献する」こととよく結びついています。 階段エリア ワークスペース 廊下 オープンスペース オープンスペース オープンスペース オープンスペース オープンスペース